Зарплата и кадры + 1С ЗУП 3.1

Авторский курс по бухгалтерии на основе многолетнего практического и образовательного опыта

Записаться на курс
Получите прямо сейчас полезные обучающие материалы - фрагмент авторской рабочей тетради! Получить бесплатные материалы!

Кому будет полезен курс?

Новичкам

Новым сотрудникам, чтобы освоить кадровый учёт и расчёт заработной платы и стать востребованными специалистами в этой интересной и хорошо оплачиваемой профессии

Специалистам

Опытным специалистам для повышения квалификации в сфере кадрового учёта и расчёта заработной платы и востребованности на рынке труда

Руководителям

Руководителям, которые хотят освоить кадровый учёт и учёт расчётов по заработной плате для избежания ошибок при оформлении трудовых отношений с сотрудниками и наиболее эффективного формирования фонда оплаты труда и затрат предприятия

Студентам

Студентам высших и средне-специальных учебных заведений для более углубленного изучения кадрового учёта и учёта оплаты труда с использованием программы 1С Зарплата и управление персоналом 8.3

Ваши результаты

Научитесь безошибочно оформлять документы при трудоустройстве сотрудников на работу, освоите механизм кадрового перевода сотрудников и сможете оформить увольнение сотрудника в рамках действующего законодательства

Изучите состав внутренних локальных документов предприятия, регулирующих отношения работодателя и коллектива сотрудников: положение об оплате труда, коллективный трудовой договор, правила внутреннего трудового распорядка 

Изучите принципы начисления заработной платы сотрудникам и всех начислений с фонда оплаты труда: налог на доходы физических лиц, страховые взносы с фонда оплаты труда. Научитесь настраивать графики работы: пятидневка, шестидневка, сменные графики

Освоите механизм настройки программы 1С ЗУП 8.3 на работу малого предприятия: штатное расписание, состав видов начислений в пользу сотрудников, способы выплаты зарплаты и аванса

Научитесь производить начисление заработной платы и аванса и производить выплаты: наличными, на карты сотрудникам и с помощью зарплатного проекта

Научитесь расчёту таких начислений как больничный лист, командировка, отпуск. Научитесь взаимодействию с Фондом социального страхования по выплатам больничных листов за счет ФСС

Научитесь отражать формирование данных по начисленной заработной плате для последующей передачи этих данных в бухгалтерскую программу. Освоите механизм настройки обмена данными между 1С ЗУП 8.3 и 1С Бухгалтерией 8.3

Научитесь безошибочно заполнять отчётность по зарплатным налогам (4-ФСС, РСВ, 6-НДФЛ/2-НДФЛ), а так же сдавать отчётность в ПФР (СЗВ-М, СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ). Узнаете как правильно сдавать корректирующую отчётность по зарплатным налогам

Записаться на курс

Программа курса

Обзор основных положений Трудового кодекса.

Требования к оформлению и хранению кадровых документов.

Коллективный трудовой договор.

Положение об оплате труда и премированию сотрудников.

Правила внутреннего трудового распорядка.

Положение по командировкам.

Положение о коммерческой тайне.

Должностные инструкции.

Штатное расписание.

Графики работы:

  •   Пятидневка;
  •   Шестидневка;
  •   Сменные графики.

Табели учёта рабочего времени.

Соблюдение положений трудового Кодекса при заключении трудового договора.

Порядок документального оформления приёма на работу сотрудников.

Личные дела.

Критерии для заключения договора гражданско-правового характера (ГПХ).

Сходства и отличия трудового договора и договора ГПХ.

Кадровые перемещения, изменения окладов/тарифов.

Трудовая книжка: правила ведения, хранения и выдачи.

Электронные трудовые книжки.

Документальное оформление увольнения сотрудников.

Состав контролирующих органов.

Порядок проведения проверок.

Ответственность за незаключение трудового договора.

Ответственность за несвоевременную выплату заработной платы.

Главное меню программы.

Назначение и функции программы.

Обзор возможностей программы. Отличия «базовой» и «проф» конфигураций.

Ведение штатного расписания в программе.

Изменение штатного расписания.

Индексация штатного расписания.

Приём сотрудников на работу.

Кадровые перемещения. Изменение окладов.

Прочие кадровые документы: приказы на командировки, отпуск и др.отсутствия.

Увольнение.

График отпусков. Перенос отпуска.

Численность сотрудников, остатки отпусков, личные дела, заполненность штатного расписания и другие.

Требования Трудового кодекса по срокам выплаты заработной платы.

Общий принцип начисления заработной платы.

Состав выплат в пользу сотрудников.

Основные начисления:

  • Оклад/тариф;
  • Премия;
  • Надбавка по районному коэффициенту;
  • Северная надбавка.

Нормативное регулирование доплат по РК и СН.

Обзор дополнительных начислений: 

  • за вредность;
  • ночные;
  • вечерние;
  • сверхурочные.

Материальная помощь.

Компенсационные выплаты.

Начисление зарплаты за отработанное время.

Регистрация отсутствий:

  • командировки;
  • больничные;
  • отпуска;
  • отпуска без оплаты.

Табели учёта рабочего времени.

Выплаты за неотработанное время:

  • Больничные (по заболеванию и декретные);
  • Отпускные (основной и дополнительный отпуска);
  • Командировочные.

Нормативное регулирование исчисления и уплаты НДФЛ.

Плательщики НДФЛ: юридические лица, индивидуальные предприниматели и физические лица.

Особенности определения налоговой базы.

Необлагаемые суммы.

Момент возникновения налоговой базы. Сроки уплаты.

Ставки НДФЛ.

Вычеты по НДФЛ:

  • стандартные;
  • социальные;
  • имущественные;
  • профессиональные.

Документы по учету НДФЛ.

Состав отчетности:

  • 3-НДФЛ;
  • 6-НДФЛ/2-НДФЛ.

Сроки и способы сдачи отчётности.

Особенности исчисления НДФЛ по ставке 35%.

Нормативное регулирование страховых взносов.

Состав и структура страховых взносов.

База для начисления страховых взносов и необлагаемые суммы.

Ставки и льготы по страховым взносам.

Порядок уплаты и сроки подачи отчётности. 

Состав отчетности:

  • 4-ФСС;
  • Расчёт по страховым взносам.

Взносы от несчастных случаев и профессиональных заболеваний:

  • база;
  • ставки;
  • группы риска;
  • отчётность.

Нормативное регулирование удержаний из заработной платы сотрудников.

Максимальный размер удержаний, документальное оформление удержаний.

Обзор основных удержаний из заработной платы сотрудников:

  • по исполнительному листу (алименты и другие задолженности на основании судебного решения);
  • погашение займов, выданных предприятием своим сотрудникам;
  • уплата недостачи и другого материального ущерба, нанесенного работником своему работодателю.

Порядок и сроки выплаты зарплаты.

Способы выплаты заработной платы:

  •   из кассы (наличными);
  •   по зарплатному проекту (безналично);
  •   на личные карты сотрудников (безналично).

Особенности формирования ведомостей по выплате заработной платы в программе.

Заполнение регистра «Отражение зарплаты в учёте».

Контроль и сопоставление данных перед обменом между конфигурациями.

Контроль данных, загруженных в бухгалтерскую программу из ЗУП.

Настройки и выполнение обмена данными между конфигурациями.

Формирование отчётов в программе:

  • Форма 2-НДФЛ для сотрудников;
  • Справка по форме 182-н;
  • Формы 6-НДФЛ и 2-НДФЛ для отчёта в ИФНС.

Формирование отчётов в программе:

  • СЗВ-М;
  • СЗВ-СТАЖ;
  • СЗВ-ТД;
  • Расчёт по страховым взносам;
  • 4-ФСС.

По итогу обучения слушатели выполняют контрольную работу по заданию за опрелеленный период с самостоятльным формированием всей необходимой отчётности.

После успешного выполнения контрольной работы слушатели получают документ об обучении.

Записаться на курс

Преподаватели на курсе

Морозова Полина Николаевна

Морозова Полина Николаевна

Руководитель школы бухгалтерского учёта «ПроУчёт».
Обзразование: Красноярский Торгово-Экономический институт по специальности «Бухгалтерский учёт, анализ, аудит», имеет квалификацию «Экономист».
Талантливый и яркий преподаватель, что уже оценили более 2000 её слушателей по разным направлениям: «Бухгалтерский учёт на ОСН», «Бухгалтерский учёт на УСН», «Зарплата и управление персоналом», «1С Бухгалтерия» «Бухгалтерский учет для руководителя», «Главный бухгалтер» и другие.

Записаться на курс

Документ об образовании

Сертификат курса Зарплата и кадры + 1С ЗУП 3.1
Записаться на курс

Отзывы о курсе

Медведева Наталья

.

Проходила обучение на трех курсах у Морозовой Полины Николаевны! Восторг от обучения всегда! Индивидуальный подход к каждому и доступность преподнесения и объяснения информации гарантированы. Всегда теория подкрепляется практикой. И к ней всегда можно обратиться за помощью даже по окончанию курсов. Профессионал и настоящий фанат своего дела=). С нетерпением жду новых курсов для прохождения очередного обучения у Полины Николаевны!

Курс: Бухгалтерский учет на ОСН + 1С Бухгалтерия 8.3

Курс: Кадровый учет и учет оплаты труда + 1С ЗУП 8.3

Курс: 1С Бухгалтерия 8.3 на УСН

Продолжительность:
2 месяца (112 ак. часов)

-20%

Стоимость:
9 500 руб. 7 600 руб. в месяц

Cкидка действует до 31 декабря!

Общая стоимость курса 19 000 руб. 15 200 руб.

Выберите время и дни занятий

Старт курса: 29 ноября 2022 г

Время занятий: 18:30-21:30

Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс